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据中国企业报报道，根据招股书描述，奥普电器此前为奥普家居关联方，为了消除关联交易，奥普家居于2016年底向奥普电器收购其商标权，收购后，奥普电器主营业务不再与奥普家居相同或相似，2017年6月，奥普电器更名为杭州莫丽斯科技有限公司。经营范围变更为仪器仪表、仪表零配件、电子元器件的生产研发销售等。

特斯拉的“举棋不定”和“两手准备”在一定程度上反映出动力电池行业竞争之激烈。而在中国市场快速发展了几年的本土品牌，这一次能否直面外资品牌的竞争呢？一位接近动力电池行业的人士对21世纪经济报道记者表示，外资动力电池的竞争优势主要是技术与成本控制，在市场上形成了一定“壁垒”。以松下为例，有产业分析指出，尽管同样生产的是三元锂电池，但松下采用的是另外一种配比的原料，可以在提升能量密度的同时降低成本。

据了解，港股房地产板块的下跌可能源于一则关于“广东酝酿取消商品房预售制”的传闻。国泰君安国际表示，由于商品房预售是否取消仍处于讨论的阶段，短期对于房企的经营影响不大，但对未来房企降低杠杆水平、管理好现金流将提出更高的要求。23日，高铁香港段正式通车，广深港高铁实现全线贯通。航空、运输类个股昨日全线下挫，其中南方航空跌幅达5.94%，中国国航大跌4.62%，东方航空下跌3.25%，广深铁路下跌了1.71%。分析人士认为，这引发了市场对原先往返粤港的水、陆、空客运线路业务萎缩的担忧。

与此同时，薪酬结构的改革稳步提升医务人员薪酬水平，注重长期激励，注重向低年资医务人员倾斜，要让广大医务人员靠知识、靠技术、靠劳动获得阳光、合理、体面、有尊严的报酬。目前，一些地方已在积极推进相关的改革。例如，陕西省延安市出台了《延安市公立医院薪酬制度改革试点工作实施意见》，科学核定公立医院薪酬总量，将公立医院领导人员年薪单独列入同级财政预算。公立医院在核定的薪酬总量内自主分配，制定符合本院特色的绩效分配办法，加强内部绩效考核，将医务人员收入与考核结果挂钩，领导班子的收入与医务人员的平均工资挂钩，院长的收入与领导班子的平均工资挂钩，不断缩小院长、领导班子成员与医务人员的薪酬待遇差距。

责任编辑：常福强恒生中国企业指数成份股数目固定为50只，但成分股有所变动。新加入中国生物制药有限公司（01177）和华润燃气控股有限公司（01193），剔除中国中铁股份有限公司（00390）和中国建材股份有限公司（03323）。恒生季检结果几大看点

“不过，行权价为2.95的认购期权合约，权利金未必灰飞烟灭！”根据今天上午的表现，余力强调。虽然市场波动率大增，但业内人士还是提醒，玩期权要警惕“末日彩票”陷阱。实际上，就在7月50ETF期权合约持仓量突破400万张之际，上交所就发文提醒，慎防临近到期日买期权的风险。上交所的文章称，市场上有些观点鼓吹一种近乎无脑的期权买方套路，美其名曰“末日彩票”。实际上，“末日彩票”有巨大的合约到期归零风险。测算数据显示，从50ETF期权上市至今，如果每月在到期日当天买入平值跨式组合，90%以上是到期亏损的。在到期日前一天（周二）或者到期日前两天（周一）买入跨式，结果也一样是亏损的。衍生品的本质是合理定价和管理风险，切不可盲目将其作为投机工具。